受浙江舟山旅游集團(tuán)投資開發(fā)有限公司委托，由舟山市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司新城分公司面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣人員，勞務(wù)派遣至下屬全資子公司舟山市星城置業(yè)有限公司，現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

（1）專案總經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的整體運(yùn)作工作；

2、制定整體、階段性營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷策略，制定銷售流程，擬定銷售計(jì)劃，執(zhí)行并反饋營(yíng)銷負(fù)責(zé)人；

3、負(fù)責(zé)銷售款的統(tǒng)計(jì)、催收和結(jié)算等管理工作；

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付工作，跟蹤處理交付事宜，并負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的各類突發(fā)事件；

5、協(xié)助管理營(yíng)銷部各條線（銷售、策劃和內(nèi)務(wù)），并定期對(duì)銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)；

6、負(fù)責(zé)案場(chǎng)客戶投訴的受理與協(xié)調(diào)處理；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、行政管理及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

2、十年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟練掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)銷售各環(huán)節(jié)實(shí)際操作流程，并具有統(tǒng)籌全局的能力；

4、具備良好的溝通能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力，對(duì)突發(fā)事件具有應(yīng)變處理能力；

5、有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力，責(zé)任心強(qiáng)。

（2）銷售經(jīng)理1名

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助專案總經(jīng)理開展項(xiàng)目的銷售管理工作；

2、參與部門管理，協(xié)助制定銷售管理制度，根據(jù)項(xiàng)目情況制定相應(yīng)的工作節(jié)點(diǎn)計(jì)劃，并對(duì)銷售業(yè)務(wù)人員的工作進(jìn)行管理監(jiān)督；

3、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售簽約、客戶按揭、匯款、業(yè)主收房、產(chǎn)權(quán)辦理等各項(xiàng)管理工作；

4、負(fù)責(zé)落實(shí)執(zhí)行項(xiàng)目銷售目標(biāo)并編制周、月、季度銷售總結(jié)報(bào)告；

5、建立和維護(hù)客戶管理信息系統(tǒng)，編制銷售臺(tái)賬及統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)相關(guān)報(bào)表;掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，定期分析客戶信息、銷售數(shù)據(jù)，為項(xiàng)目策劃推廣和銷售提升提出合理化建議；

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、行政管理及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、十年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，五年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具備豐富的房地產(chǎn)銷售技巧及現(xiàn)場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，具有優(yōu)秀的房產(chǎn)銷售、回款、營(yíng)銷推廣等專業(yè)能力。

（3）銷售內(nèi)務(wù)1名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)案場(chǎng)內(nèi)的日常行政管理工作和協(xié)調(diào)工作，包括接待客戶、營(yíng)銷活動(dòng)組織等；

2、負(fù)責(zé)銷售協(xié)議、合同等各類文件的收集、存檔和分類立卷，并登記相關(guān)合同信息；

3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶，建立、整理客戶資料及檔案；

4、跟進(jìn)銷售進(jìn)度，統(tǒng)計(jì)、匯總、分析銷售團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)，并完善銷售分析報(bào)表；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、行政管理及房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、五年以上房地產(chǎn)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；

4、熟悉辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)分析和組織管理能力；

5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

（4）企劃主管1名

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)編寫項(xiàng)目整體、年度、季度營(yíng)銷報(bào)告、營(yíng)銷總結(jié)報(bào)告等并完成上報(bào)；

2、協(xié)助參與項(xiàng)目策劃推廣工作，進(jìn)行項(xiàng)目的相關(guān)營(yíng)銷、定位策劃，市場(chǎng)策劃方案、廣告方案的撰寫、編制及審核；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的品牌推廣，負(fù)責(zé)公司的形象宣傳和推廣；

4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷方案組織實(shí)施和落實(shí)，并對(duì)執(zhí)行過程進(jìn)行有效的監(jiān)督、控制和調(diào)整；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)、新聞等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、五年以上房地產(chǎn)市場(chǎng)推廣策劃工作經(jīng)驗(yàn)；

3、有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，良好的語言表達(dá)、文字功底及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

4、熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目營(yíng)銷策劃、組織推廣、協(xié)助銷售等全程策劃經(jīng)驗(yàn)。

（5）業(yè)務(wù)員3名

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司銷售計(jì)劃，開展項(xiàng)目銷售相關(guān)工作，完成項(xiàng)目銷售任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶的接待與回訪，客戶渠道拓展與維護(hù)；辦理項(xiàng)目房產(chǎn)預(yù)訂、銷售合同的簽訂；

3、負(fù)責(zé)催收房款、參與辦理資金回籠手續(xù)，幫助客戶辦理按揭手續(xù)；

4、協(xié)助開展重大營(yíng)銷活動(dòng)的實(shí)施工作，解決反饋拓展現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的各類突發(fā)事件；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、市場(chǎng)營(yíng)銷、房地產(chǎn)、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、五年以上房地產(chǎn)銷售等工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉房地產(chǎn)交易流程、地方政策法規(guī)；

4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，良好的應(yīng)變能力和抗壓性。

二、招聘程序

1.報(bào)名要求：提供個(gè)人簡(jiǎn)歷（請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位）、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、從業(yè)資格證書等資料掃描件。

報(bào)名時(shí)間：截至2025年5月12日，逾期不再受理報(bào)名。報(bào)名郵箱zltzkfgs@163.com， 聯(lián)系人：李女士， 聯(lián)系電話：0580—6032053。                   

2.資格審查

根據(jù)應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格審查，確定進(jìn)入面試人員，將以短信或電話形式通知面試的時(shí)間和地點(diǎn)，未按時(shí)參加者視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.錄用

錄用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)簽訂勞務(wù)派遣合同，到服務(wù)單位報(bào)到上崗。逾期不報(bào)到者，取消錄用資格。

4.其他相關(guān)事項(xiàng)

（1）本次招聘凡未按時(shí)報(bào)名或參加面試、體檢、報(bào)到者視為自動(dòng)棄權(quán)，責(zé)任自負(fù)。

（2）應(yīng)聘者本人必須保證所提供的任何材料的真實(shí)性，如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消聘用資格；對(duì)于已經(jīng)錄用者，解除聘用合同。

（3）應(yīng)聘人員材料概不退還，本公司承諾保證應(yīng)聘人員資料、信息安全。

（4）薪酬待遇面議，根據(jù)公司相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（5）未盡事宜以舟山市星城置業(yè)有限公司解釋為準(zhǔn)。